第137章 古老的中国智慧（1 / 1）

员工做所有的工作而老板和管理者得到所有利益，在这种情形下要保持他们长期充满动力的工作有些困难。聪明的管理者能认识到要共享利润。也许计划的好的话，能把它变成一种投资而不是直接的支付给员工金钱。这个办法可以向员工实实在在的显示出公司需要他们的工作并且公司取得成功后也会让他们个人得到好处。

有句中国成语是这么说的：“饮水思源。”有些时候适度地给予金钱能够激发自豪感和工作热情，而这些感觉会感染全公司。当能够得到好的回馈时，这类金钱分配能促进你的公司全马力地开动前进。