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第三十七章 统治奴隶的制度(2 / 2)

乎,他们开始享受起做队长的快乐,随意指使其他奴隶做这做那,搞的众人怨声载道,但是他们却丝毫不在意,多年受到的压迫在这一刻爆发,甚至让他们有一种近乎**的控制欲,奴隶团队被搞的乌烟瘴气。

徐阳把这件事告诉了城管大队的队长和火长们。

陈晓生记得,现在事件的主要矛盾变成了:奴隶们与奴隶队长间互相仇视的矛盾。

“那又怎样使这个矛盾解决呢?”一队队长李虎好奇的问道。

徐阳立刻用实际行动告诉了众人答案。

周一,仅仅当了一个星期的奴隶队长,那二十名奴隶队长便被同时被撤职,撤职原因就跟他们被任命的原因一样搞笑:表现不好。

同时,新一批的奴隶队长被任命,这一次被任命的,都是平时表现十分顺从的。

新队长,又开始了享受的生活。

嫉妒,在发芽。

奴隶们之间的关系从一人被任命为队长时开始破裂,原本亲如兄弟,现在反目成仇,奴隶团队中分为一个个小团体,有巴结的,有不屑的,有求荣的,有愤恨的,各种各样,内斗不断。

徐阳告诉众人,这些奴隶再也不会闹事了。

果然,自从有了奴隶队长以后,监工原本在奴隶们眼中的仇人,现在已然成了奴隶们纷纷巴结的对象,因为徐阳告诉奴隶们,监工会给每个奴隶打分,表现好的,分数越高,分数越高,就越有可能当奴隶队长。

这下,每个监工都变成了香饽饽,就差被供起来了,监工一句话,多少奴隶抢着去干。

这让众多监工也是暗自佩服徐公子的御人之道,以前狠鞭狠打,干活效率没现在的一半。

“徐队长真乃天下奇才,如此御人之道,李某今日第一次耳闻,顿觉醍醐灌顶。”一直不怎么说话的李虎也是由衷的佩服道。

“你们要记住,人有七宗罪:傲慢、妒忌、暴怒、懒惰、贪婪、色念及贪食。他们是人姓的弱点,以后你们带兵也要熟谙人心之道,攻城为下,攻心为上,不战而屈人之兵,御敌于敌人内部,是谓最高境界。”徐阳面向远方,语重心长道。

“诺!”众城管皆道。

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