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第三百零五章 天生我才必有用(二)(1 / 2)

亲们,年薪120万,听上去很提神,干起来却伤神!!!

米苔糊里糊涂坐上销售总监的位置后,才知道这钱不好挣,是要折寿的!!!

其一,爷爷们太多。除了大老板管头管脚外,还必须对董事会负责,董事会最牛逼,它才是名符其实的真老板。做不出业绩的话,老板们就没有好脸色,处处找茬,时时责骂、扬言撤职。他们都是一帮金钱动物,一切唯利益是图,能为公司赚钱,就是好员工,对你笑脸相迎;否则就冷若冰霜,毫不客气把你扫地出门。

她不由怀念在dodo公司工作的岁月。虽然工资只有30万,但是工作轻松,没有压力,每天就是翻译个文件、书信、网页,代订个机票、餐位、酒店什么的,有时出差,陪着客户游山玩水、吃喝购物。这些她胜任有余。最让她高兴的是常常可以利用上班空隙偷偷上起点网看中文小说。当时还觉得工作枯燥单调,没有挑战性,哀叹英雄无用武之地。现在倒是有用武之地了,却超出了自己的能力范畴。米苔担心如此下去,她这根细扁担要被压断了。

其二,竞争对手、暗藏的“敌人”太多。第一天才上任,她的副手就给了米苔一个下马威。

副手名叫苗婷婷,是英国海归,毕业于剑桥大学现代销售学专业,年纪比米苔略长几岁,未婚,颇有几分姿色,属于那种事业心特强的女子。

她听说新来的上司比她年轻,学历不如她,长相不如她,英语不如她,仅凭在面试时化了两个妆,就被大老板任命为销售部总监,对大老板满腹怨气和牢骚。觉得大老板这样做太轻率,是把工作视如儿戏,并且没有对她的能力给予充分肯定。她不敢对大老板表露出不满,就把气一股脑儿撒在了米苔身上。谁叫她出风头。她这是活该。如果没有米苔,总监的位置岂不是她的?

米苔冤不冤,还没有走马上任就被人恨上了,这人还是她的第一副手,以后每天要抬头不见低头见的。

就是没有明的暗的障碍、羁绊,米苔也是忐忑不安、诚惶诚恐的。她从来没有过在跨国企业工作的经历,她的英语可以吓唬一下日本人,和苗婷婷这样的精英海归一比,顿时就失去了自信。而且她没有销售方面的专业知识和实际经验,她只会给人刷墙——化妆。

米苔第一天去公司时。打扮得非常漂亮,以后从事的是化妆品工作,公司员工都是产品形象代言人。

苗婷婷原先听说新来的上司是个丑女人,心里就等着看笑话。从古到今,从国内到海外。哪个化妆品公司的职工——从基层销售员到高层管理人员——不是俊男美女啊!!!大老板找来这么一个人,只怕不到年度董事会连他自己也要卷铺盖走人了。

和米苔见面后,苗婷婷万分震惊,看来传说是不能相信的,这个总监太美丽了,比模特、明星都有过之而无不及。

她的气质也非常出众,从容娴雅。举止端庄,穿着更是无可挑剔,尤其在色彩的运用和搭配上面很有讲究。

本来公司同仁在为苗婷婷没能升为总监打抱不平,见到米苔后,纷纷赞不绝口,都说苗婷婷不及。说大老板有眼光。

这些话传到苗婷婷耳里,自然不会开心。她又是个直率人,心里憋不住话,见面不久就一针见血地对米苔说:“你虽然在化妆方面有过人天分,但是化妆和销售是两回事。你如果在业绩上面做不出成绩的话。我会在董事会上参你一本的。”

米苔其实对当总监、拿高薪什么的根本不感兴趣,她对权利和金钱欲望很淡、很无所谓,只要有一份能够发挥自己特长的工作,有吃饱穿暖的中等生活她就满足了。

面试后的化妆,其实是出于一时气愤做出的决定,她的气是冲着那位男考官的。她认为,销售化妆品是带给人梦想和美丽的工作,从业人员应该从外表到内心都是完美无缺的。男考官以貌取人,容貌歧视,他不配从事这份工作,她必须给他一个提醒。

大老板突然聘请她做总监,完全出乎她的意外,她一再推脱,不想干,大老板的一句话让她改变了主意:“上天赋予你才能的同时,也赋予了你使命,这个世界有很多人需要你的帮助。”

现在,坐在富丽堂皇的高级办公室里,她手足无措,脑门流汗,不知如何开展工作。

不过,感谢苗婷婷,她的话启发了米苔,是的,首先要做出业绩来!!!

米苔决定深入第一线,亲自做化妆品销售。

苗婷婷对她的做法嗤之以鼻,“太小儿科了”。

米苔选择了无锡最大、最知名、最老牌的富女俱乐部——金牡丹作为试点单位。这里的会员汇集了企业家、律师、官员、医生、高级教师、会计师、设计师、专职太太等。她们活跃在无锡各条战线,只要能成功打开她们的市场,无锡市场就攻下了一半。

她和几位助手来到金牡丹俱乐部为会员们免费化妆。助手们告诉她说:“总监,您这手不管用,已经用滥了。”

米苔坚持试一下。

果然当她们说明来意时,在场会员

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