都开始激动起来，甚至情绪都开始有了大的变动，显然李文吉的叫法让他十分的心动。
其实贾云海要求不是很多，更多的对于他来说他需要的是改变现有的一切。
处长，我想说的是我们这边的干部监督处的局面，我们的局面不能够在这样下去，必须要处理一下，一天天的这都不是在上班。
总觉得我们干部监督处不行，但是我们这段时间都是在干什么了？整体不认真上班，每天都是这样内部斗争，这算什么？
干部监督处是去监督人家，但是现在却连自己都监督不好，这根本没有办法弄。
贾云海的情绪开始变得不再平静，主要是平静不能够解决问题。
其实贾云海这时候更多担忧的是未来，对于未来的局面他害怕担忧，这才让他急切起来。
有这么严重了？
李文吉目光很高，甚至目光当中包含了许许多多的东西，不过没有马上表态。
虽然从黄无衣、李兵、金开定那里得到了整个干部监督处的状态，但是从贾云海这里说出来却感觉完全的不一样，这是一份急切的疼痛。
处长严重，已经到了十分严重的局面，我们干部监督处已经到了最为危险的状态。
贾云海想了一下，本来想要说更多，但是话语到了嘴边之后却根本说不出来。
郭悦没有说话，但是郭悦的眼神当中包含了许许多多不一样的东西。
郭悦要说没有感觉，那是不可能的，毕竟在干部监督处工作了这么长的时间，感情没得说，只不过郭悦这时候更多的有了一份压抑。
李文吉没有马上说话，反而是淡淡的看着郭悦，虽然郭悦这里没有说什么，但是她这里是有变动的。
郭科长你怎么看？
李文吉稍微的停顿了一下，也没有说话，贾云海的情绪没得说，但是李文吉不想要他一个人的态度，更多的他需要两个人的态度。
一个年轻的，一个老成的，两个人能够给李文吉带来很多的东西。
处长，干部监督处有问题，而且是有大问题，但是我们现在就去改变吗？我们刚刚开始而已。
郭悦似乎也被什么打动，情绪上的演变更多，但是同样她已经不能够冲动，必须要冷静，必须要淡定才行。
要改，必须要改，干部监督处是组织部最重要的部门，领导为什么让我来？不要说我有多大的能力，而是领导已经看不下去。
这个部门要吗全部解散，要么全部的解决问题，我们没有任何退路。
李文吉知道这时候也是自己交底的时候，要让大家认可你，那你就必须要拿出足够多的东西来，要不然人家凭什么给你足够多的支持？
听到李文吉的话，贾云海整个人的情绪又起来的，他想要改变，本身上看不到希望，李文吉一说，这份气势当然一瞬间的爆发出来。
急切的需要改变现有的一切，因为只有改变才能够得到现有的一切。
郭悦情绪上没有贾云海变动很大，但是还是有了一些变动。
正如李文吉说的，领导定然不会让干部监督处这样下去，必须要改变，既然要改变，那就是一个机会，情绪开始转变起来。
那我们干部监督处就要转变，不过不光是我们的状态，而是要改变我们的jing神面貌，jing神面貌才是最重要的。
郭悦想了一下淡淡说道。
jing神面貌？你的意思是？
李文吉显然有些没有听得懂这个jing神面貌是什么意思。
干部监督处现在的状态大家都知道，改变也知道，但是这个jing神面貌就稍微的有些不明白了，不知道具体的意思。
主要上来说，就是让大家明白我们干部监督处到底是怎么一个单位，我们是为了谁，我们的未来是什么样，现在的一切让我们感到了多少的屈辱，改变之后我们能够得到什么。
让大家清楚，让大家明白，让大家得到希望，有了希望才能够改变现有的一切。
郭悦情绪和表情深处开始从一个面转移到了另外一个面上，站的角度不同，说话当然不再一样。
一瞬间李文吉感觉到这份真正的不一样，或者这中间真正的表达了许许多多真正的东西。
不是说要想改变就能够改变，这需要一个过程，需要一个触动点。
郭悦显然就是就是这样一个人，至少李文吉感觉是这样。
李文吉开始转变了先前的思维，突然之间感觉到郭悦似乎还是很重要的，至少能够改变现有的状态。
干部监督处的改变就是从这个地方开始，今天就是第一步，你们两个为我作证。
李文吉的气势状态比想象中的强烈，在需要他足够多的气势的时候，那这份气势就会完全展现出来。
这一瞬间，两人都被李文吉深深折服。
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