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办公楼里也是冷冷清清，十室九空的样子，邵姓男人在前带来，进了楼一层右拐，没两步就在一个挂着设备科牌子的门前停了下来，伸手掏钥匙开门，
张书记请！推开门，邵姓男人侧立作请状。
好好，请！张里笑着迈步入门，里面摆着三四张办公桌，边上放着一个长条形的木椅，桌子是老式的办公桌，椅子也老式的，屋里有种沉旧感和某个时代的鲜明特se，看得出来好久没有更换了。
张书记，您请喝点水！邵姓男人笑逐颜开地端茶过来，自己也拉过椅子坐了下来。
一番寒喧，张里才知道眼前的人邵红兵，是设备科的科长，算是现有厂中层干部一员了，在工厂干了二十多年了，鉴于工厂现有境况，所谓的办公楼里也是门可罗雀，上班的人也就是走走样子，工厂基本上处于一种停滞状态。
你们这个是国营老厂，走到今天这个地步，到底是什么原因造成的呢？
随着聊天的话题深入，张里也悉心地开始了解起来。
唉，张书记不瞒你说，这个原因太多了！也很复杂！一两句话也说不明白！邵科长叹了口气，一言难尽的样子。
嗯，张里点点头，对方的样子看出来有些话不太好说清楚，于是他换了个话题询问，
以现有的状况，工厂还有没有进一步起死回生的可能呢？或者说有没有更好的方法来挽救呢？
唉，这个估计很困难了！邵科长脸上有些苦笑道，厂里决定出售这个方案，也是被逼得没办法，可能有些工人不理解，提出一些个别领导的什么经济问题啊这些的，但是我实事求是的说，什么□□啦经济上问题并不是导致工厂衰败的主要原因，造成今天这个局面的，更多的是一些国营企业的通病，体制方面的，市场方面的，这些外部环境才是影响比较大的！越穷越乱，就是这样！
嗯，张里点了点头，对方说的话有点道理，其实从上访工人的了解中，他听出来□□这个问题并不是什么严重的现象，工人们愤慨的很大原因是收入朝不保夕、连带着工作了一辈子的岗位也即将失去，这才是最不能让人接受的，当然还有政fu的不管不问状态，这些都加剧的茅盾的进一步激化。
想了想，他才接问道：那你们现在的设备啊技术等等这些，跟市场上相比，处于一个什么样的情况呢？
也许是这个问题属份内之事比较熟悉，邵科长没假思索就回道：我们现有的生产线设备有些老化了，很多自动化程度更高的都出来了，同样的东西我们生产出来成本上要比市场高很多，技术力量这块倒不是什么大问题，这么多年了，一批骨干人才还是有的！——
一番交谈下来，对于南拖厂的现有基本能力张里有了一个模糊的印象，前番他是从工人层次了解，现在则是从管理层来了解，深入调查研究是他的工作方式，他认为只有全面深入了解，才能更真实地看清南拖。
但是眼前这位高备科长显然眼界有限，看看差不多了，张里才起身告辞。邵科长一脸的笑容直送到厂门口才罢，也许真的是没落了，在厂里前后呆了近两个多小时，愣是没看到什么人。
老徐守着车依然静静在原地等候，张里上车后，回身望了眼破败荒凉的南拖厂，心下也是沉甸甸的，尽管他有足够的思想准备，但是现实还是忍不住让他心下有些叹息，经济体制改革，市场经济飞速发展、高歌猛进，这些老厂都渐渐要被淘汰了！
这是一种发展的规律，人为的因素影响极其有限，搞得好的，或许因为领导管理层大胆灵活而得以延缓一时，但更重要的大环境在逆转，跟不上这个cho流，终究是不行的！作为执政的政fu，就必须要作出应有的职责。
在后座上他闭目养神，小周眼角偷偷侧瞄，心下对年轻书记倒是佩服得紧，在他的印象里，那么多的领导好像还没有人这样轻车简从地实地走访过，南拖这个老大难，市里往下推，县里模棱两可，领导们谁提到南拖都会皱眉，然而年轻书记从京城一路走来，就带着南拖的工人们上任，这种别开生面的情景令人惊讶，现在实地考察，种种迹象表明，这位领导是真上了心了！
小周心下佩服，但也暗自捏了把汗。
一路回到办公室，刚进屋，电话就响了起来，小周忙跑过去接，
张书记，是纪县长！小周把话筒递过来。
张里伸手接过，喂了一声，里面就传来纪国华的声音。
刚回来吧？我们这边会议也才结束，情况不太理想啊！
嗯，这样吧，一会中午一起吃饭，你顺便说说！抬手看了看表，张里道。
好！纪国华应声，挂了电话。
张里放下电话，叫过小周道：嗯，你安排的名单上，大概要有这么几方面的人，懂经营的，技术的，生产上的，还有管理层的，这个厂到底还有没有进一步存在的希望，我们需要综合去详细了解！
我明白，我马上就着手这个事情！小周忙点头应声。