下面我们看看，当你升为我公司B的时候你的月工资是多少？
B的产品套数是65－－392套，先看你的第二代B，因为他是次月一日进升的，所以他的网络最少要有一百二三十人左右，我不算他一百二三十人，只算他65人，为了方便计算把零头5也去掉，也就是60，用60套产品乘以70元的育成奖，等于4200元，再看看你第一代代理员。
因为你第一代代理员包含着你第二代代理员。所以他的网下要有200－－－300人的网络，我不算他200－－300人的网络，只打他是100人的网络，那么用这100乘以个105元育成奖，等于10500元，你的第一代代理员加上你第二代代理员，一相加等于14700元，也就是说，当你升为我公司B的时候，不算直销奖，不算差额奖，仅仅育成奖这一项你就是万元工资的打底的！
新朋友兴奋不已，赚的钱越来越多，心情自然是越来越爽。其实这时已经很满足了，但见栾玉还没有歇菜的意思，只见栾玉继续讲道：
三种奖金都分配出来了，这时还有第四种奖金。新朋友在心里振奋道：还有啊，这公司也忒仁义了。只见栾玉讲道：
四，分红奖。
这是我们现在所拿不到的，现在拿不到，并不代表以后拿不到。当你升为我公司最高级别A时，你整体往下每卖出一套产品，拿出个7%的分红奖245元。
到这里有人会说了，你不是奖励给我们经销商60%的中间环节费吗，A最高直销奖是52%，第四种奖分红奖是7%，加起来才59%，那1%35元让你吃了？新朋友神经再一次被钓了起来，的确这个问题也没考虑到，只见栾玉解释道：
我告诉你，没让我吃掉，这1%35元被我公司董事长悄悄存到你的帐户中了，以待你的海外旅游的经费。
你又会问，35元够干什么的，都不够我吃一顿饭的呢？
我告诉你，这不是你一个人的35元，是你整体往下千千万万个35元，到那时，你就带着这千千万万个35元，去圆你的海外旅游梦吧！
新朋友感觉：爽！等到自己的团队壮大了，这钱就难计其数了，成大业在此一举了。只见栾玉又继续讲道：
你们知道为什么以前从事过我们公司事业的人有的都说赔钱了呢？新朋友对此很好奇，心里盘问道：对啊，以前都听说干传销赔钱，到底怎么赔的？
那时我公司在98年12月份以前，我公司的制度是很苛刻的，你想升为我公司代理商，你必须要有四条代理员线，这四条是缺一不可的。就算你第四代下手是只差1－－2套的大C，就算你前三代B把全中国、乃至把全世界的人都拉到你前三代B下面，你也是不可能成为我公司的A的。
那么也就在98年12月份以后，我公司董事长知道我们经销商的难处，于是就把制度化宽了，你不能为我公司卖出四套产品，你只为我公司卖三套产品，一样可以走向成功，成为公司A。代理商的。