要具体看你加入哪个部门了。这个我不瞒你，如果是战斗编制的话，那么事故率肯定不会低。”
陈梦喝了口冰可乐，接着说道：
“但想要成为真正顶尖的御灵师，途中怎么可能不经历危险呢？相比那些在灵界流浪的御灵师或者御灵师猎人，我们员工的事故率可以说是非常低了。毕竟对我们公司来说，每一位员工都是最宝贵的财富。”
“明白了，我还需要考虑一下。”
陈墨点头。
“先加个微信吧！我把我们公司的具体信息发给你。”
“嗯。”
鸿蒙公司开出的条件很好，但是陈墨并没有马上答应，万一接下来有官方组织来招揽自己并且提出更好的条件呢？
“没问题，陈墨同学，期待你的回复。”
陈梦笑了笑，便悠然离开了，似乎笃定陈墨最后会加入他们一样。
回去之后，陈墨仔细阅读了陈梦发给他的资料。
资料很详细。
包括鸿蒙集团的历史，部门架构，员工等级，员工福利还有晋升机制等等，鸿蒙公司的所有内容都有所介绍。
首先是陈墨最关心的部门架构。
鸿蒙集团的员工主要分为两套编制——战斗编制和非战斗编制。
非战斗编制包括研究部，后勤部，娱乐部，武器部，管理部等等。
员工等级分为P1-P9九个等级，再上去的话就是管理层了。
而战斗编制又分为灵界战斗编制和蓝星战斗编制。
蓝星的战斗编制包括安保部和情报部，主要负责集团下面各个公司的安保工作。
而灵界的战斗编制功能和职责都比较复杂，可以说鸿蒙集团每一个在灵界节点驻守的分公司都是一个独立的部门。
同样，战斗编制的员工等级也分为F1-F10十个级别，每一个级别所享受的待遇和权限都是不同的，通常和御灵师的实力挂钩。
从薪资方面来说，灵界的战斗编制肯定要高于蓝星的战斗编制。
看完之后，陈墨并没有立刻做出决定，还是先打完比赛再说。
他所展现的潜力越高，那些公司能开出的筹码必然也会更加丰厚。