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第613章(1 / 2)

公司的管理改革和新产品研发正在紧张进行中,陆逸尘和顾瑶忙得不可开交。

就在这时,公司的财务部门发现了一些账目上的异常。经过仔细调查,原来是公司的一名财务主管涉嫌挪用公款,给公司造成了不小的损失。

“这怎么可能?我们一直对财务监管很严格的。” 陆逸尘震惊不已。

顾瑶脸色阴沉:“看来还是有漏洞被钻了空子,我们必须立刻报警,追回损失。”

陆逸尘点头同意:“同时,要对公司的财务制度进行全面审查,加强内部审计,不能再让这样的事情发生。”

警方介入后,公司的形象受到了一定的影响,一些合作伙伴开始对公司的财务状况表示担忧。

“我们得尽快召开新闻发布会,向外界澄清事实,表明我们解决问题的决心和能力。” 顾瑶说道。

陆逸尘亲自出席新闻发布会,详细介绍了公司发现问题后的处理措施,并承诺会加强内部管理,确保类似事件不再发生。

然而,这一事件还是让公司陷入了信任危机,一些客户开始减少订单,银行也对公司的贷款审批更加谨慎。

“我们要尽快恢复客户和银行的信任,稳定公司的业务。” 陆逸尘感到压力巨大。

顾瑶提议:“可以邀请客户和银行代表来公司实地考察,让他们亲眼看到我们的改革成果和良好的运营状况。”

陆逸尘觉得这个主意不错,立刻安排相关事宜。

就在他们努力应对财务危机的时候,新产品的研发也遇到了难题。在最后的测试阶段,产品出现了严重的性能故障,如果不能及时解决,将无法按时上市。

“技术团队必须加班加点,找出问题的根源,尽快解决。” 陆逸尘下达了死命令。

技术团队日夜奋战,经过多次试验和改进,终于找到了故障原因并修复了问题。但此时,新产品的上市时间已经推迟了。

“我们要加大市场推广的力度,弥补时间上的损失。” 顾瑶说道。

陆逸尘和顾瑶制定了一系列的营销方案,投入了大量的资金和人力。但由于市场竞争激烈,新产品的推广效果并不理想。

“看来我们的营销策略还不够精准,需要重新调整。” 陆逸尘眉头紧锁。

他们对市场进行了更深入的调研,分析竞争对手的策略,重新制定了更有针对性的营销计划。

与此同时,豪门婆婆在家中不小心摔倒,导致骨折。陆逸尘和顾瑶得知消息后,心急如焚。

“妈怎么这么不小心,我们这段时间太忙了,都没照顾好她。” 顾瑶自责地说道。

陆逸尘安慰她:“别太责怪自己,我们先把妈照顾好。”

他们安排好公司的事情,轮流在医院照顾婆婆。婆婆看着他们疲惫的样子,心疼不已。

“孩子们,别因为我耽误了工作,公司更需要你们。” 婆婆说道。

陆逸尘握住婆婆的手:“妈,您放心养病,公司和您我们都会照顾好的。”

在陆逸尘和顾瑶的努力下,公司逐渐走出了财务危机,新产品的市场份额也在逐步提升。婆婆的身体也慢慢康复。

公司的情况逐渐好转,陆逸尘和顾瑶终于能稍微放松一些。然而,他们还没来得及好好享受这来之不易的平静,新的挑战又悄然而至。

随着市场的变化,原材料的价格突然大幅上涨,这使得公司的生产成本急剧增加。如果不能及时找到应对之策,公司的利润将受到严重影响。

“这可真是个棘手的问题,我们得尽快想办法降低成本,或者寻找新的供应商。” 陆逸尘忧心忡忡地说道。

顾瑶提议:“我们可以和现有的供应商重新谈判价格,同时也扩大寻找供应商的范围,增加我们的选择。”

于是,他们兵分两路。陆逸尘负责与现有的供应商进行艰难的谈判,而顾瑶则带领团队寻找新的合作伙伴。然而,谈判进展并不顺利,现有的供应商态度强硬,不愿意降低价格。

“他们这是看准了我们的困境,想趁机敲竹杠。” 陆逸尘气愤地说道。

而顾瑶这边虽然找到了一些新的供应商,但他们的产品质量和供应稳定性都存在一定的风险。

“这真是两难的选择,我们不能只看价格,还得考虑质量和供应的可靠性。” 顾瑶陷入了沉思。

就在他们为原材料的问题绞尽脑汁时,公司内部又出现了人事动荡。一些核心员工因为竞争对手的高薪挖角,纷纷提出离职。

“这些人怎么能在这个时候离开,他们太没有忠诚度了!” 陆逸尘既愤怒又无奈。

顾瑶安慰道:“别生气,我们先想办法留住关键人才,同时加强人才储备和培养,不能让这种情况再次发生。”

他们紧急制定了一系列的员工激励措施,提高员工的福利待遇,并且为员工提供更多的职业发展机会。但即使如此,还是有一些员工离开了公司,给公司的正常运营带来了不小的冲击。

与此同时,豪门婆婆的身体虽然已经康复,但心理上却留下了阴影,变得有些孤僻和敏感。

“妈,您别总是一个人待着,多出去走走,

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