空间内左右两端被打穿，一头通向烟囱，一头从一个大洞分散成数个小洞口，通向各个矿洞分支！
“可以啊，你还懂挖洞？”
“我不懂！”
“那你不怕给矿山挖塌了？”
“谁怕谁会帮忙挖！”
“牛逼！”
“我当你是在夸我！”
“……！”
缇丝雅示意众人后退，取出早就准备好的魔导装置，装置样式很老旧，而且十分笨重！
夕遨上手拍了拍！
“这老物件行不行？”
“之前没钱，只好买了这个，先试试吧，不行在换，我有钱！”
放置好后，联通加固，而后启动装置！
巨大的嗡鸣噪音震的人头皮发麻，动力属实强劲，众人去到各个矿脉查看，效果挺不错，大风呼呼的往里灌，所有魔力尘埃都被排风口抽走！
矿工们很是喜欢，连带着对缇丝雅的态度也发生了改变，见她走来，都很崇敬的点头表达友善！??
缇丝雅大声道，
“王国不会苛待子民，当你们的权益受到侵害时，请大胆的说出来，让你们的声音传达至我们的耳中，要相信，这个世界上总会有心怀正义的人会去对抗不平的事，那时不分贵贱只讲道理！”
声音回荡在矿山里，片刻的安静后，矿工们爆发出了热烈的欢呼，掌声雷动不绝于耳！
……！
缇丝雅心满意足的回了住所，往长椅上一摊，一副处理完人生大事后安度余生的模样！
众人则商讨起了，怎么安排学员联盟历练的问题！
夕遨先做了个汇报！
“学员们随队历练时间不长，可能有点积累，但因琐事耽误，后又参与了一个月秘境探索，我觉得他们该忘不该忘的也全都忘了，历练要重头开始，有点难办啊！”
漪歆提出了一个方案！
“我们可以将实战和理论分开，先让他们先学理论，我们把可能遭遇到的所有意外情况归纳起来刊印成册分发给他们，等他们记住这些内容，再出城历练就会大大降低危险！”
这个方法得到了大家的认同，夕遨则提出疑问！
“主意是不错，但我们怎么才能让他们乖乖坐下来研读手册，而不是跑出去找天骄会的乐子呢？”
荷雪给出解决方案！
“那我们可以举办一个来个学习室，集体教学！”
夕遨摇头否决！
“这样会拖慢节奏，一个一个注意事项讲，一两次肯定讲不完，兽潮快要爆发了，留给我们的时间也不多了！”
织琪音给出第二个解决方案！
“那就实战，遇到什么问题讲解什么问题！”
夕遨再度否决！
“问题又回到原点，我们没有那么多人手，要是聚集起来，妖兽也会望风而逃，又怎么进行实战呢？”
众人沉默，这时黎羽才进行总结道，
“其实我们面对的问题一共有两点，其一，是提高学员们学习理论知识的积极性，其二，是实战时的理论运用！”
众人都点了点头，只要满足以上两点，就可以在历练中，将学员们拆分开来，进行单体作战，如果解决不了，那为了学员的安全，也只能像天骄会那样组团捣乱了！
黎羽扬了扬下巴，继续道，
“那就先解决积极性的问题，我们可以设立一个荣誉排行榜，石碑就立在广场中央，按照妖兽的价值，换算成积分进行排名，然后依照名次颁发奖章，奖项就叫做，第一届学员联盟最佳学员奖！”
众人眼前一亮，这是个好主意啊！
夕遨认可道，
“有搞头，学员们现在腰包鼓鼓，最缺的就是名誉，这要是能让他们名利双收，我敢说谁不让他们学习理论知识，他们就敢跟谁急！”??
黎羽继续补充！
“这就好办了，我们再设立个入榜资格，要求只有通过理论学习测试的学员，才有资格进入排行榜，进行排位争夺！”
夕遨拍板决定！
“好，就这么办，那第二个问题怎么解决？”??
“第二个问题嘛，确实不太好解决，实战时进行有效提示，我可以使用指引者建立作战系统，进行实时通讯，制作的耳麦道具可以让学员们购买，但这依然解决不了人数不足的问题，我们需要大量有经验的人坐镇指挥！”??
问题似乎又回到了原点，但夕遨随即眼前一亮道，
“诶？我发现我们走入了一个误区，我们需要的其实是有经验的指挥者，而不是修行者！”
“你想说什么？”
“我想说的是，这个有经验的指挥者，可以是男人，也可以是女人，甚至可以不是人！”
众人一下子就明白了夕遨的意思，齐齐将目光看向了桌子上，正在大快朵颐的小妖精！
对啊，为什么不能是妖精呢？妖精数量庞大，又是共生体，一只妖精学会理论，就等于所有妖精学会理论，他们甚至都不需要魔导技术辅助，一人带一个妖精，妖精自己就能快速总结经验，快速成长为一个合格的指挥长啊！
赞美造物主，创造出妖精这样完美