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第138章 建议【求收藏、票票】(1 / 2)

其实府兵制也是这个时代没办法的产物,国家动乱时期,府兵制是合适的,已经两百来年的历史的府兵制,不是说撤销就撤销的,总的有一个过程,但是府兵已经不适合目前这个太平盛世的时代了,如果长时间的没有战争,府兵的战斗力估计和普通百姓差不多了。

“现在开始的募兵制,这是个很好的办法,但是实行不好,也很难说好坏”秦轩说道。

其一:就是要有很好的制度约束,也可以说是军法,军队的律法,务必做到详尽,彻底的按照军队律法执行,不避亲疏,将兵平等。有功则奖,有过则罚。

其二:募兵制服役期限不宜过长,服役年龄不得超过三十岁,短则三年,长则五到八年,一年训练后,就可以上战场了,只有经过战场血火洗礼的兵士,才是合格的兵士,戍边的部队,一定要保持新老各半,以老带新,保持边军的战斗力。

其三:不定时的抽查军队的训练,制定完整的训练计划,如果在新兵结束一年训练,兵士不能按照计划完成训练任务,彻底追查训练将领的责任。

其四:募兵制要规定,年龄在十八岁到二十二岁的大唐青年都必须入伍,不管是皇亲国戚,文人士子还是走卒百姓,都人人平等,都必须从军一次,进了军队,没有身份高低可言,你只是一个大唐的军人,不得有徇私舞弊现象,一经发现,严惩不怠,服役期限完毕,就退役,服役期有功者可以提拔为军官,军官退役,可以招为地方官员。

其五:建立预备役,凡是从过军的三十五岁以下的退役军人,都是大唐的预备役军人,平时为农,农闲时地方军队组织训练,一旦有战事,国家有需要时,立即征召预备役上战场。从过军的人怎么也比零时征召的农民强吧。这上面所有的,必须建立在完备的制度之下才可行使。

其六:军队军官轮换制,所有军官所在部队执政三年,就必须打散轮换到其他部队,防止结党私营,使整个部队变成私军,出现兵士只知将官,不知皇上这样的现象,在配合上军政和民政分家,防止军队将领做大,危害国家”秦轩说道。

“好,秦小子的这个策略说的很好,这个制度很是合适,但是轮换军官会出现战场上兵不识将,将不识兵的现象,对指挥不利,这方面和关于那些军队训练的一些方法,秦静远可否说说你的家乡是如何做的”李明问道。

“新兵入伍,一年的训练,必须要做到的有:

其一:令行禁止,团结一致。当兵的必须做到这个,如何做到?就是系统的训练,只要军官指挥攻击,哪怕前面是悬崖,也必须跳下去,当兵的不认识将官无所谓,只要听号令就可以了。

其二:体能训练,强健身体。当兵必须有好的身体,好的身体是系统训练出的结果。

其三:熟练使用各种武器和阵法,这个在下不懂。

具体的一和二的方法,在下会写出来交给大人,以作为参考。团队的熟练配合,武器的熟练使用,这些都是一年必须训练出来。只要有合适的训练方法,没有训练不出来的的士兵,所有的训练科目形成条文,所有军队统一,就算将不知兵也没有关系,只要听得懂口令就行,不过我不懂武器和阵型这方面的内容,这个必须叫懂行的人去做”秦轩说道。

“好的,你小子有才,真是没有你不懂的东西,不过今天才听到你说武器和阵型不懂,不知道的人还真以为你是个天才呢,原来也有秦静远不会的东西呢,哈哈哈”李明大笑道。

“在下也不是万能的,知之为知之,不知为不知,这个也没什么”秦轩郁闷的说道。

“静远说的好,做人就该这样。虽然你前面说的军队的事很多的和朝廷现在的没什么区别,而且很多都是朝廷军队在做的事,但是你说的这些,需要更多更完备的制度和律法去约束他们,统一训练科目,这样的好政策才能更好的去执行,一个政策的出台,不是政策不好,往往是下面执行的人出了差错,或是偷工减料,最后这个政策不但没有给百姓带来好处,反而在祸害百姓,这样的事情出现的不在少数,制度,律法,这些必须要好好的制定才行”李明说道。

“大人说的是,如果只靠人的自觉性去办事,去执行命令,我估计母猪都可以爬树了,在下家乡有个笑话对子就是这样的,朝廷出上联是:上级压下级,一级压一级,级级加码,马到成功。地方对下联是:下层蒙上层,一层蒙一层,层层掺水,水到渠成。横批是:和谐社会”秦宣说道。

“你这个小子,真是是说的好笑,母猪爬树,呵呵,很贴切的比喻,你的对子说的很现实,很多地方上都是报喜不报忧”李明忧虑着说道。

“让大人见笑了,人都是有私心的,即使是圣人也不例外,所以只有好的详细制度和律法去约束他们的行为,让制度和律法去告诉他们什么事该干什么事不该干,触犯了制度和律法,没有人情可讲,该抓该杀,按律法执行,律法面前,人人平等,否则这个制度和律法不要也罢,刚好要修路了,不听话的都去修路”秦轩笑着说道。

“这个人人平等,估

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