“胡，貌似孟菲斯识破了我们的防守重心，改变了自己进攻方向。” 几个回合过后，尼克-纳斯找到胡浩南，说了下自己的看法。 胡浩南点了点头，“是的，他们做出了调整，兰多夫这会儿‘退居二线’了。” “我们是不是也需要做出相应调整？” “你说呢？”胡浩南反问。 纳斯略一沉思，道：“我想暂时不需要。” “原因？”胡浩南继续引导。 “尽管兰多夫让出球权，灰熊的进攻变得更加丰富，但兰多夫从性格上来说，并不是一个甘于幕后的人。 短时间内他或许还可以控制住自己的进攻欲望，但随着比赛继续，我不相信他可以一直克制自己的进攻欲望，而他们的主教练又不是一个足够强势的人，所以我们需要做的就是打好自己的篮球，静观其变。” …… 现场环境喧嚣，尤其是在灰熊在从兰多夫的泥潭中解放出来后，接连打出几个好球之后，现场球迷就像是被触碰到了点，一个个兴奋的嗷嗷直叫。 尽管纳斯说了很多，胡浩南其实并没能听进多少。 当然，他也不是非要完全听清纳斯说些什么，他只是在引导纳斯来思考，然后根据所听到的一些内容，反过来印证自己的判断。 而这在德安东尼等人看来，胡浩南这就是在“教导”尼克-纳斯，还是在比赛中“言传身教”，这待遇…… 他们纷纷感叹纳斯实在是太幸运了，竟然遇到这种善于教导和好脾气的主教练。 要知道他们年轻时当助教的时候，哪一个不是自己多看多听多想的“自学”成才——主教练在比赛中都很忙的，谁有那个闲工夫去教你分析比赛？ 但在胡浩南本人看来，他这又未尝不是一种学习呢？ 他比谁都清楚，他所领先于这个时代的经验和认识只能帮的了他一时。 要想能够长久的在教练位置上走下去，他就要趁着自己的红利期还没有过期，尽可能的充实自己……. 活到老、学到老。 这话老生常谈的话，却是没错的。 回到比赛，胡浩南没有改变战术的想法。 尼克-纳斯有一点说得很对，兰多夫让出球权让灰熊获利不少，战术变化更加丰富。 其实，在胡浩南的观念里，越是平民化的球队，就越要“分摊”进攻，最好全民皆兵。 因为你没有那些顶流球星，就没有那种真正可以消化大量球权的球星，强行队内“超巨化”，就会反过来伤害其他人的进攻积极性。 这方面做的最好的典型例子当属那支02国王队，队内主要球员：毕比、韦伯、迪瓦茨、斯托亚科维奇、克里斯蒂…… 这里没有人称得上是巨星，即便是队内核心韦伯，也鲜有人把他排进nba历史top30。 但就是这么一支球队却靠着分享篮球打出当时最华丽最实战的篮球——进攻效率联盟第3，防守联盟第6，快攻联盟第一，常规赛61胜联盟第一，压过马刺湖人三场，最后在西决中他们与湖人鏖战七场，甚至说若非裁判之功，他们很有可能掀翻当时ok联手之下的湖人王朝…… 同样的例子还有04活塞——队内五虎比卢普斯、汉密尔顿、普林斯、拉希德-华莱士和大本。 同样是没有顶流巨星的球队，靠着团队力量最终掀翻了拥有豪华f4组合的洛杉矶湖人，夺得当年总冠军。。 这就是团队的力量，平民化的球队决不能把球权过多的集中在某个人手中，而真正能撑起持球大核心打法的也只有那些联盟顶流球员——詹姆斯算一个，后来的东契奇算一个。 但不管是詹姆斯，还是东契奇，他们能打出这种持球大核心打法都是基于将他们的能量最大化，但随之而来的依然是不可避免的队友功能化…… 这或就是一将功成万骨枯的nba真实诠释。 谁是将，谁又是万骨？最后的总冠军，到底将的荣耀，还是万骨的悲哀…… 仁者见仁智者见智，而最悲哀的事情莫过于万骨已枯，而一将未成…… “胡，第三节比赛已经结束了，我们……” 胡浩南一个激灵，赶紧收回不知放飞到哪里的心神，整理了下思绪道：“尼克，你说的，我大致是同意的，但有一点，你说得不对……” 尼克-纳斯疑惑，连忙问道：“哪一点？” 胡浩南也不卖关子，回道：“就是我们既然知道他们的弱点，就不应该静观其变，没有机会那就要创造机会出来。” “你是说？” “既然戴夫不是一个足够强势的主教练，