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第349章 重整普惠(1 / 2)

离开军部之后,段凌霄终于有时间来管理普惠了,这家公司已经闲置一个月了,股票已经跌得不能再跌了。

该走的人也走得差不多了,公司账上的钱也没剩多少,他见时机差不多成熟了,可以召开一次全体会议,重新安排工作。

段凌霄打电话给甄浩,让租一个大点的会场,最好能容纳500人以上,这样一来,他就不用分批开会了。

场地安排之后,他直接开车来到普惠,先认识一下这里管事的人。

之前在做交接时,陈老为他引荐了目前普惠集团的负责人,庄远总经理,以后有什么事,可以直接去找他。

由于段凌霄经常来普惠晃悠,所以,这里大部分人都认识他,也都知道他现在是普惠集团的董事长,而且是唯一大股东。

刚一进普惠集团的大门,前台接待人员就开口叫道,“段董好。”

“好。”段凌霄也礼貌地回复了她,然后继续朝里走。

“段董,你好,我是人事部的萧萌,庄总说了,您来了之后,直接让您去办公室。”

“谢谢。”

段凌霄对于他们的反应有些惊讶,不得不说,石泓虽然人品很烂,但是在训练员工素质这方面,确实要比自己强很多。

“这边请。”

在萧萌的带领下,段凌霄来到了庄远的办公室。

“段董,您来了?我们已经恭候多时了。”

“不好意思,最近工作比较忙,找不到合适的时间过来。”

“理解,您现在可是大忙人,手上有两家公司,况且普惠现在还是个烫手的山芋,您愿意接手,我们也很感激了。”

“没什么,我只是觉得普惠的未来一片大好,这么好的公司放弃了怪可惜的。”

“段董,您未来的打算是什么?”

段凌霄喝了一口水,娓娓道来。

“你有什么好的建议吗?”

这一问,让庄远有点不知所措,之前他都是听石泓的命令,其实没有太多的自主权,现在猛然让他做决定,反而有些不适应。

“段董,我觉得普惠可以换个方向发展,技术方面呢,您也看到了,普惠一直也没什么建树,我觉得可以直接放弃。”

“那技术人员你打算怎么安排?我看过他们的资料,大部分都是名校出身,而且技术过硬,甚至还有一些人是世界顶尖黑客出身。”

庄远听到段凌霄的介绍,着实有些惊讶,这些资料自己也是刚知道不久,对方竟然已经知根知底,看来新上任的董事长确实不是一般人啊。

“是的,我知道,所以打发他们的时候,我觉得可以多给一些补偿,或者是把他们调到其它部门去工作。”

段凌霄笑了笑,说道,“那你觉得你这个总经理做得称职吗?”

“额,”庄远被问蒙了,他感觉自己上了段凌霄的当了,现在说什么都是错啊。

“我,我觉得还行吧?”

“还行?那就是不称职了。”段凌霄也没和他客气,直接指出了他的问题。

“庄总,我觉得你在任期间,应该很少做决定,对普惠的真正业务也不了解,你既不知道技术部是干什么的,也不知道石泓到底在做什么业务,对吗?”

“额,那个。”庄远支支吾吾的根本说不出话来,他本来还想装一下,没想到竟然被对方拆穿了。

“好了,庄总,大家时间都很宝贵,我们就开门见山。”

“好,段董您说。”

“我此行来的目的很简单,就是让你通知大家,下周一上午九点,到晋海酒店的会议厅开会,记住:是所有员工,而且不允许请假。”

“段董,恕我直言,不许请假这个难度有点大,这段时间普惠的员工人心惶惶,好多人都处于消极状态。”

“没关系,如果他们不来,我就自动认为他们自愿离职,不要说补偿金了,到时候可能连工资都不一定有。”

“啊?那我去通知他们,把您的想法告诉大家。”

“嗯,还有,把公司的高管名单给我一份。”

“好的,陈老离开之前已经吩咐过了,我已经准备好了。”

说罢,庄远就从书桌上拿出了一沓资料,递给段凌霄。

“好,辛苦了。”

“这是我应该做的。”

“还有,”段凌霄继续说,“现在普惠有多少在职员工?”

“额,从人事部的名单上看,应该有400多人。”

“400多人?那你给我准备400份辞职申请表,周一开会的时候,让财务把电脑带过去,还有刷卡机等支付设备,一并带过去。”

“段董,您这是要干嘛?”

“没听说过吗?新官上任三把火,自然要重新整顿公司了。”

“段董,您能听我说一句吗?”

“说。”

“普惠里面有很多老员工,都是上有老下有小,而且背着房贷车贷

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