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100. 第一百章 一更(1 / 3)

孟夏只要了君子兰和白酒各一成利。

她一没钱二没货, 拿一成利就很不错了,更重要的是她谦让一点,关系才会更上一层楼。

这和做人厚道没关系, 和舍得让利有关系。

侯老板心里惊讶不已,小小年纪就明白了顾及对方利益的道理, 将来一定不可限量。与此同时,他更加好奇孟夏的来头了。

两天之后。

他知道了答案,红旗化工厂厂长的千金, 准确来说,是前红旗化工厂厂长的千金。

孟林辞职了。

某办公室。

“辞职了”

“是的。”秘书回答。

“算他聪明。”

秘书心里一凛, 十分清楚这话的意思, 那位红旗厂的厂长如果不辞职,等待对方的将是调查, 一轮接一轮的调查,没事儿都能整出事来,什么小学的, 初中的,夜校的,工作的, 生活的这种调查力度, 怎么可能查不出事来。

等调查过后,辞职便会成为一种奢求。

厂里也看到了孟林辞职的通知, 大家议论纷纷,有的是为孟林感到可惜,有的猜测孟林准备下海,有的则幸灾乐祸。

“唉,这怎么说辞职就辞职了呢, 我觉得孟厂长干的挺好的,不说别的,新宿舍楼就是孟厂长发话盖的。”

“我也这么觉得,”有人顺着刚才那话继续说,“没盖新宿舍楼之前,我们一大家子人挤在二三十平米的房子里,太不方便了,盖了新宿舍楼之后,宽敞了很多,晚上起码能和媳妇儿”

“谁说不是呢到底发生了什么事儿”

“我听说是得罪了什么人。”

“啊不会吧,那也不能一手遮天,想整谁就整谁吧,咱们是社会主义国家,是法治国家。”

“谁说的清楚呢。”

“我倒觉得孟林该辞职,”一个年纪比较大的人说道,他是老职工,非常不喜欢厂里制定的奖金制度,“我还是觉得大锅饭好,显示出集体的力量。”

显然,这名老职工是个不太勤快的人,如果勤快的话,就不会抱怨奖金制度了。

立马有人反驳这名老职工“大锅饭有什么好干多干少没区别,还是奖金制度好,干多了有额外收入。”

这个奖金制度确实让厂里一部分人不满意,但改革就是这样的,总要触碰到一部分人的利益,不会为什么叫“革”。

“大锅饭已经翻篇了,现在国家的口号是时间就是金钱,效率就是生命,干活少的人就应该被淘汰。”

老职工哼了一声“你当我老头子不看新闻啊,这句口号根本不是国家提的,是蛇口工业区提的,还有,干活少的人就应该被淘汰到底是年轻啊。”

“跟年轻有什么关系”

老职工只好说的明白了些“举个最简单的例子,本来大家一天干这么多的活,但在奖金制度的激励下,大家会超额完成,日积月累,本来这么多的工作量变成这么多的工作量你们赚了还是亏了”

大家都听糊涂了,觉得老职工说的也对,但是还是忍不住想要多干点活拿奖金。

“你别在这危言耸听了,反正我觉得这个奖金制度很好。”特区都这么搞,能不好吗

“”

整体来看,厂里的职工更多是为孟林感到可惜,当然,这也离不开孟林的操作。既然没了利,名总可以有的吧。

刘翠辞退了阿姨,在家里打包东西。

“嫂子。”徐杨迈着长腿进来,不知道是不是步速太快,身上带着一股风,“我来帮忙。”说完,替刘翠把箱子抬起来。

刘翠给徐杨倒了杯水。

徐杨没客气,咕咚咕咚喝了一口说“房子已经找人收拾出来了,格局和这个差不多,二层,大阳台,前后都有个小院,唯一不一样的”

他忘了眼外面“没有梧桐,只有冬青。”

刘翠停下手里的动作,顺着徐杨的目光看向高大的梧桐树,风一吹拂,哗啦哗啦的声响让人心动。

徐杨看了眼刘翠“红旗厂的梧桐树真多,我小时候一直很纳闷,化工厂应该种冬青啊,这种抗性强,后来我一查,红旗厂这些梧桐树都是有历史的,一些是半殖民地半封建时期建立的,一些是民国时期建立的。”

刘翠听到这话不由生出一股淡淡的不舍之意。

毕竟自己在这里呆了十多年了,已经习惯了春天梧桐树抽出新枝条,夏天撑起一把绿色的大伞,秋天落下一地金黄,冬天露出粗壮的枝干。

徐杨岔开话题“嫂子,你的工作”

虽然他这几年跑北边,但一直都在关注刘翠的情况,担任厂里团委书记,工作能力突出,前些年排的工厂之花隐藏力量我的青春在工厂等节目多次受到表扬,崇城日报有一期专门报道,他还把采访部分裁剪了下来。

他至今都记得刘翠采访时说的一句话有些苦头不是白吃的,只要不放弃。

他喜欢这句话不是因为喜欢吃苦,而是想提醒

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