“那我们现在要干什么呢？”张海继续问道。 “可以先熟悉一下环境和同事，看看我刚发的公司规章，下午的时候我会将下一个客户的信息发给你们，你们也能稍作一些准备。 “对了，还缺什么办公用品的话也记得来我这里申请，还有什么问题吗？” 马玉涵举手，“请问下一个客户我们还是做背景调查吗？” “没错，你们今后的工作大多数都是这种类型的。” 三人闻言面面相觑，“可是客户为什么要花钱雇我们调查他们自己？” “不，你们误会了，调查是给公司做的，考察客户是否具有合作的价值。” “合作的价值指的是资产吗？”张海挠头道。 “不，主要是目标客户剩余的寿命，个人品行，技能水平，以及与公司文化的相性。” “除了寿命外，剩下的听起来不像是在找客户，怎么反倒是在招人一样。”张海不解，“而且我们真的一点不考虑客户的资产状况吗，这样会不会比较难赚钱？” “公司的运行是老板要考虑的事情，不需要我们操心。”张延林说完又看向一旁一直沉默不语的郝晓晓。 “你有什么问题吗？” 郝晓晓摇了摇头，“没有，公司要我干什么我就干什么。” “好吧，等你有疑惑也可以来问我。”张延林道，“总之，欢迎诸位加入布拉提斯文化传播有限公司。” “我还有最后一个问题！”张海积极发言，“那个公司名字里的布拉提斯有什么特殊的意义吗？” “没有，那只是一个地名。” “哦。”张海也没放在心上，因为那听起来像是个外国的什么地方，反正他这辈子应该都不会去的。 ………… 在张延林迎新的时候，李俞也已经飞到了G市，这次他连酒店都没住，直接从机场打车去了医院。 谷茜是今早凌晨去世的，因为李俞在她生前就已经把所有事情都给谈好，还有可乐小熊这个帮手。 前后只花了不到二十分钟就把事情给办完了，异常顺利。 李俞将【转生铃】收进背包里，对可乐小熊道，“下次有生意再叫我。” “你这就要走了吗？”可乐小熊看着装着谷茜尸体的冰棺被抬上殡仪车，伸手撩了下额前的刘海。 “嗯，除非你还有新的生意介绍给我。” “找到符合你要求的人可不容易，本来我当医生就有被患者家属捅的风险，再帮你问患者要不要转生去异世界，等于又给患者家属一个捅我的完美理由。” “所以你应该签了我之前给你的那份合同，以防万一。”李俞道。 “你是认真的吗？” “救人是你擅长的事情不是我的，我只能在你死后给你提供点帮助。” “哈，你说话总是让人这么火大吗？我决定了，从今往后不会再把患者介绍给你了。” “不，你会的。”李俞掏出手机，搜索返程的机票。 “我不会！” 李俞也不去和可乐小熊争辩，他已经订好了机票。 而可乐小熊看样子还在和李俞生气，“我还要回去上班，就不送你了。” “好。”李俞叫的滴滴这时候也已经到了医院门口，拉开车门，跟可乐小熊告别。 【转生铃】什么都好，能把现成的人才带到绿野，省去了中间漫长的培养时间。 而且没有完善的教育体系和相应的文明程度，李俞也没能力在布拉提斯大陆那边培养出现代化的专业人才。 唯一的问题是需要李俞亲力亲为，毕竟只有他一个人可以支付使用【转生铃】所需要的一百点信仰，并且能够在两个位面之间自由穿梭。 李俞意识到之后这部分的业务也没法无限制的扩张下去，毕竟他的时间也很宝贵。 目前项目组有三个人负责背景调查，一个月为他挑选出四到五名合适的候选人，应该就差不多了。 李俞在第二天为谷茜举办了英灵召唤仪式，让双休教的从者人数+1。 至此，李俞的手头上就拥有三位穿越者了。 虽然目前三人都还在学习语言和双休教的教义中，但等他们适应了新的环境，就能逐渐发挥出相应的作用了。 哪怕眼下牛先贵等人在布拉提斯大陆的原住民的眼中还只是三个举止怪异的异邦人。 另外，三人所带来的影响的也不只是局限在这片大陆上。 之前关于郝