自愿原则，谁有技术上的问题，谁就去参加这个交流会。时间上也比较灵活，工人们没有什么负担。这种非官方组织的交流，没准还真可以长期办下去。”
“我倒是没想那么远，”戴誉笑道，“铸造车间的废品率太高了，先让工人们出去交流一下，看看其他厂的人是否有办法。万一对方有什么技术大拿，咱也可以请人来厂里做个技术‘会诊’。”
“行，这事既然是你联系上的，你就多费费心，负责组织人手去交流吧，也让大家出去拓宽一下眼界。争取这项业余活动能长期开展下去。”许厂长拍板道。
随后，戴誉带着手底下唯一的一个兵——厂办办事员小刘，开始在厂里组织人手。
“戴工，要不我挨个车间去问问，要是有想去交流的，就让他们过来报名？”小刘问。
“不用，”戴誉摆手道，“你去宣传科借用一下他们的宣传栏，然后将咱们的告示张贴上去。”
“那告示需要咋写？对参加交流会的人员有什么限制？”小刘眼巴巴地问。
见他年纪跟自己刚工作时相仿，戴誉便耐心叮嘱：“就写召集工龄15年以上或技能等级六级以上的各工种技术工人，在本周末代表我厂去市机床厂文化宫进行技术交流，名额有限先到先得。另外，你中午再去广播站广播通知一遍。”
告示张贴出去以后，没到中午，就有不少人来三车间找戴誉报名了。
铸造车间的正副主任携手而来，第一个报了名。
“我早就想出去找外援帮帮忙了，可惜之前在别的厂找了几个，都解决不了问题。这次去交流会看看吧，万一能解决我们的问题，就算是赚了。”
让戴誉没想到的是，第二个来报名的会是八级焊工刘师傅。
“您都这么厉害了，还出去交流啥啊？”戴誉确实挺想让他去的，但是人家只是来厂里帮忙的，所以他当时被机床厂那几个师傅呛声的时候，都没敢拉出这位八级工镇场子。
“我不是来给自己报名的，就是过来问问，这个交流会只你们两个厂的工人可以去嘛？”刘师傅问，“别的厂的行不行？”
戴誉笑：“行啊，只要满足条件就行，人多一点可以集思广益嘛。”
“那我替电车公司的几个焊工报名。”刘师傅说，“让他们多出去交流一下，学学别人的技术。”
“你要不要先问问他们有没有时间啊？”学习交流都是自愿的，被师傅强迫着去多没意思。
“也行，”刘师傅点点头，“等我下午回去问问。”
然而，他回去一问不要紧，直接把电车公司工会**给问来了。
人家作为电车公司的工人代表与戴誉说，也想派各工种的工人去参加技术交流会。
戴誉磕绊都没打就点头同意了，多多益善，来者不拒。
于是，礼拜天在机床厂举办的第一期厂际技术交流会的场面异常火爆。
不但三系工厂拉来了电车公司，机床厂也拉来了自行车零件厂，四个厂总共出席了将近七十人。
之前那个小活动室肯定是装不下这么多人的，温伯林跟文化宫方面协调，征用了舞厅。
舞厅里，以工种为小组，每个小组七至十人不等，大家也不拘谨，围坐在小桌前就直接切入正题，将各自早就准备好的问题摆出来，相互帮忙想办法。
戴誉特意加入了铸工的十人小组旁听，这个组里基本都是各厂的车间主任，有一个还是与刘师傅一样退休返聘的老师傅。
大家相互介绍着认识以后，戴誉也没客气，率先将厂里的铸件问题拿出来说了。随后车间主任也进行了补充。
听说他们厂生产的泵壳上存在裂纹，被返聘的金师傅当即便指出了问题：“大部分的裂纹都是跟壁厚有关的，你们得在这方面找找原因。”
车间主任说：“我们的壁厚是按照经验公式计算出来的。”
“有时候公式计算出来的未必合适。”金师傅耐心道，“出现了裂纹主要还是壁太薄了，你们可以适当增加厚度，或者增加壁的强度。现在用的主要铸型材料是什么？”
“之前是铸铁的，后来为了坚固改成了铸钢的，但是成本太高，我们又改成半金属铸型了。”
“半金属可以，但是铸铁碎屑的比例要注意调整……”
戴誉听几位师傅探讨了一通，等金师傅讲完后，他试着邀请道：“铸造上的难题已经困扰厂里很久了，每天都有不少废品件堆积到车间里，这不是对国
115、第 115 章
家资源和财产的浪费嘛。我们能不能邀请您亲自去厂里帮着指导指导工作啊？”
金师傅在技术方面确实有一股钻研精神，他对于三系工厂一直攻克不了的难题，也挺好奇的，想了想便点头答应了下来。