会来事儿，特别是一些奇葩，肖瑞遇上了也相当无语。 比如现在，一名名叫琼斯的女员工，兴冲冲地拿来一份方案请他批准。 肖瑞拿起来一看，差点气歪鼻子，完全是与工作无关的事情，她的这份方案是让公司拿出一些钱和粮食去救济饥民。 肖瑞还没发话，这位琼斯女士喋喋不休地试图说服他，那些饥民多么可怜，小孩子饿得面黄肌瘦，多么需要帮助，一边还擦眼泪，肖瑞冷冷地将这份方案扔到地上：“琼斯女士，公司不是慈善机构，不会给没有给公司做出任何贡献的人哪怕一分钱，如果你自己想要帮助那些人，你可以拿出你自己的薪水去做你想做的任何事情。” “总裁先生，你怎么能这样？你难道一点怜悯心都没有吗？发发慈悲吧，同情同情那些可怜的孩子，上帝会护佑你的！”琼斯女士气呼呼地指责。 “首先我不信上帝，其次，他们的饥饿并非我造成的，我不需要承担任何责任，管理公司也不需要慈悲好和同情心，希望你搞清楚这一点。对了，现在是工作时间，请你不要用这些与工作无关的事情浪费我的时间，做好你自己的事情！” 肖瑞完全不吃道德绑架那一套，别说几个小孩子，非洲的人死光了也不关他的事情。就算给他们粮食，他们除了生更多也不会干其他的，粮食永远不够，养成他们的依赖性，越发懒惰，整天装可怜等着援助，纯属浪费表情。 琼斯女士愤然离开，没两天她又来了，这次是另外一件事。 “总裁先生，怀特医生为什么不肯为那些人治病？” 面对琼斯女士质问，肖瑞头也不抬：“按照协议，怀特医生只需要为本公司的员工提供服务，她的其他行为我无权过问，而且，我并不认为怀特医生一个人能治疗那么多的人，一旦开始治疗，只会引来越来越多的病人，公司可不是医院。如果你个人坚持的话，完全可以自己掏钱聘请医生，来为那些人治疗。”这当然只是一个借口，为的就是赶紧将这个神经质的女人打发。肖瑞大概明白琼斯应该就是欧美特产——圣母，整天悲天悯人要拯救全世界似的，如果她按照肖瑞说的自己花钱去救济饥民，请医生为那些人治疗，算是一名真正的圣母，人格让人敬佩。不过，如果她只是站在道德高度指摘他人，自己却不肯付出一点，不过是圣母婊而已。 事实证明，琼斯女士确实只是一个圣母婊，能力不咋地，却整天没事找事儿。 肖瑞琢磨怎么把这女人踢出公司，不过，直接辞退的话，根据合同，公司还得赔偿她一大笔钱，那样她岂不是占了大便宜？以肖瑞的抠门性格完全不能答应，虽然对于公司来说，只是小钱，更主要的是肖瑞可不乐意让一个垃圾圣母婊占他的公司的便宜，一分都不行。 然后没过几天，这位琼斯女士再次上门找事，这一次涉及到公司的其他员工。 “总裁先生，我无法忍受跟威尔金斯博士这样的人在一起工作，请你开除他！”琼斯女士一脸的郑重，“这不止是我，也是其他人的愿望。” “为什么？”肖瑞记得威尔金斯是安吉拉从美国新请来的一个材料学专家，在新材料的研究上相当有建树。 “他是一个种族主义者！这个理由难道不够？”琼斯女士表情夸张，似乎威尔金斯是一个多么罪大恶极的人。 肖瑞一听也是愕然，不是因为威尔金斯种族歧视什么的，而是琼斯的表现，让他不能理解。所谓种族歧视也就欧美信这一套，貌似世界大同、人人平等，也就是道德层面的东西，放到实际中根本不现实，比如都说人人平等，实际上根本不可能，多数人整天把种族歧视、人人平等挂在嘴边，不过是作为攻击他人获取自身利益的借口。对于肖瑞来说，人人平等纯粹有些扯淡，糊弄无知的人的而已，种族歧视跟地域歧视、职业歧视之类的一样，完全是正常现象，反正人人都能找到抬高自己，贬低他人的理由不是？ 肖瑞又查了查威尔金斯的资料，要说威尔金斯是种族主义者也不恰当，他只是有一些不当的言论，就被认为种族歧视，结果，他任教的学校辞退了他，如果不是这档子事，估计火蚁公司还请不到他。 肖瑞当然不会同意琼斯的请求，只是不咸不淡地道：“本公司是一个完全自由的公司，就算威尔金斯博士是一个种族主义者也是他私人的事情，我无权干涉，只要不影响本职工作，本公司不会因为这种私人思想问题开除他。” “……”琼斯愣住了，眼睛睁得老大，她第一次见到有人把自由这么理解，听着好像没错，但是又好像哪里不对，她一时间也想不明白，但是，有一点可以确定，这完全就是在纵容种族主义者！她实在难以想象，竟然有这么一家纵容种族主义的公司！ 没等琼斯女士辩驳，肖瑞直接赶人：“好了，琼斯女士，你现在可以出去了！我再说一次，不要拿这些与工作无关的事情浪费我的时间！” 琼斯女士忿忿地离开，结果，第二天，她和其他几名员工拿着辞职信到了肖瑞办公室，意思是要么辞退威尔金斯，要么他们走人！其实就是逼迫肖瑞辞退威尔金斯，肖瑞想都没想，直接挥挥手，让她和那些人一起滚蛋！ 然后，肖瑞思索起来，火蚁公司正处于高速扩张阶段，招收了大量的员工，虽然已经筛选出一些不需要的人，比如那些每天要花大把时间撅几次屁股、需要照顾他们的信仰的家伙；一些仗着自己的肤色，就想不干活吃公司福利的家伙。 肖瑞给安