这次常委会的最后一个议题，就是讨论县委组织部提出的人事方案。谭生勇安排办公室给参会常委，人手一份。每次人事调整，都是几易其稿，不扯个卵子翻天，基本不会罢休。谁都会有三亲六戚、亲朋好友、弟兄姐妹，以及自己需要培植的亲信，或者已经收了礼，或者已经睡了床，等等，都不得不给个交代。
“根据上级精神，这次人事调整的一个最大亮点，是部分大局把党总支或党支部书记、副书记提升为实职正科和副科，单独行使权力，不再必须由局长或副局长兼任。”谭生勇介绍道。
谭生勇说完，县委书记李智也作了补充：“刚才谭部长说的这个设置，我想这是省委市委对基层干部的关心，用我们常说的一句话，就是大家都很优秀，只是职位有限。大局设书记副书记，实际上是增加班子职数，解决更多干部的级别待遇问题，大家要正确的看待。比如有些领导，当一把手不合适了，但又有一定的工作经验，工作能力，本人又不愿意改定，那就安排个书记或副书记，职务级别不变，他们也很乐意，这就解决了个人大问题，稳定了很大一部分人的思想，所以，大家要注意把握分寸。”
人事方案上，发改局、财政局、交通局、农业局、住建局等几个局的一把手都单独任局党总支或党支部书记，之前，他们都是局长，都是兼任，现在是免局长职务。拟任的新局长，有的是从乡镇一把手调整来，有的是从大局副职提起来，有些又从乡镇副职调任大局副职，整个方案调整的干部有上百人，算是大规模的调整了。
在会上，大家都提出了自己的意见建议，全县科级干部500多人，调整100多人，也算是大稳定小调整。在讨论中，一把手，基本都是李智和卢临亲自定夺，当然，同时也充分听取大家的意见建议。
在讨论农业局的时候，侬万喜任党支部书记，免去局长职务，大家都没有异议。另外，廖春调回农业局任副局长，杨林调沙古乡任代理乡长，都没意见。就是局长人选上，有了分歧。组织部做的方案，是杨冠江任局长。而现在，有人提议由蒲小娟来任局长。最为极力推荐的，就是龚盛林，他认为蒲小娟有这个能力。
龚盛林是专职副书记，管的就是组织人事，他提出的人选，基本就是一锤定音，除了书记县长，没有谁会反对。可他也没想到，他提的人都定了，就是蒲小娟，卢临提出了反对意见。
“蒲小娟这人原来在县委办搞收发，这人我很了解，我的建议，还是先让她去乡镇锻炼锻炼，任农业局一把手，没有乡镇工作经验，这是不行的。”
龚盛林哑口无言，这蒲小娟在县委办时，卢临是副书记，提蒲小娟当农业局副局长，就是卢临提出来的，蒲小娟应该算是卢临队伍里的一分子，现在他为什么要反对？难道刚才蒲小娟的表现还不够征服他？或者因为蒲小娟现在成了自己的情人，疏远了他？这是公报私仇，龚盛林脸色有些难看起来，你一个县长，至于要跟我争一个女人吗？或者是你要讨好焦振浩，非要让杨冠江来当这个局长？
两人都是副书记，都是李智的左膀右臂，作为县委书记，李智当然要平衡他们之间的权利，看到两人为了一个女人红脸，他也想笑，其实，要不是因为蒲小娟是个女人，是个有几分姿色的女人，两人根本不会意见相悖。现在，只有他才能调停，才能解决这个问题。
“既然这样，关于农业局的局长人选，我也提出我的个人意见，杨冠江和蒲小娟都是副局长，既然是在他们两人中选一个，何不听听老局长侬万喜的意见，他要比我们更了解他的班子成员。”
“我不同意蒲小娟来干这个局长，并不是一定就要杨冠江来当，也可以是其他人。”卢临解释道。卢临这样一说，龚盛林更加不好说了。
大体的人事已基本成型，未确定的几个，就等着组织部下来考察，根据考察结果再来做最后的定夺。会议要结束，李智又作了指示。
“这次人事调整，涉及到乡镇部门的主要领导调整，有的是平调，有的是升迁，有的是退居二线，分管组织的龚盛林副书记、谭部长及几个副部长，要分别做好调整人员的思想工作，稳定他们的情绪，特别是几个大局的局长，他们年龄未到，又都为全县的经济社会做出过积极贡献，我们要尊重他们，希望取得他们的谅解，希望他们一如既往的支持县委县府的工作。另外，大家都是全县的高级干部，保密意识我就不再强调了。”
常委会一直开到下午，中间就吃了顿午饭，都没午休，开会都开累了，不过大家都有了不少的收获。特别是，在年前，很多人都密集送礼，拿了人家的，现在也算有交代了。这个会，累并快乐着。
当然，有点不快乐的还是龚盛林，他是承诺过让蒲小娟干这个局长的，侬万喜的障碍解决了，竟然会冒出卢临来，弄得现在成了半吊子事情。散会后，他便安排谭生勇。
“农业局的班子问题要尽快解决，侬万喜的谈话我亲自谈，你们抓紧时间到局上推荐一位正科级干部，要有针对性，不要一盘散沙，最好是一次性推荐成功。”