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第82章 二十四等爵位制(1 / 2)

李凤鸣拿着统计好的报表,他脸上露出轻松的表情。

他们与大明的战争结束,李凤鸣就带领参谋部,一直在忙碌这件事。

数万份的调查问卷分析总结,现在终于结束了。

“苏统领,我们已经做完报表,按照你的要求。

我们对各项统计,按照百分比画出扇形图。”

苏河接过报表,这上面的数据非常详细。

他从报表上面的扇形图,能清晰看出基层士兵的意愿。

基层士兵,对一些问题分歧很严重,没有形成统一的意见。

但对于某些问题,士兵选择大致相同。

这些问题一共有叁个,百分之九十的士兵,都选择同一答桉。

苏河看向士兵选择的结果。

士兵希望爵位制更加细致。他们最容易接受的爵位制,是秦朝的军功爵位制。

士兵希望军官不能随意打骂士兵,他们有处罚军官的权利。

士兵很满意军饷是服役一年一亩地,但他们希望给的奖励,最好是银子。

第二个问题,直接被苏河否决,这完全是妄想。

现在燧发枪射程才一百米,还不能趴下射击,必须保持站立的姿势。

能发挥燧发枪最大威力的战术,就是排队枪毙。

这就要求军官必须有绝对的权威。

士兵必须服从纪律。

纪律就代表着战斗力。

但针对这一个问题,苏河也一直在探索,更适合的惩罚方式。

他现在准备尝试的解决方法,就是细化军规。

让每一个士兵,知道他们因为什么原因受到惩罚。

同时约束军官的权利,必须是士兵违反纪律,军官才能惩罚。

同时规定惩罚的方式方法,不许军官侮辱士兵,不能把士兵当作仆人。

苏河用铅笔,把他的这个想法记录下来。

让苏鹰制作军队规章制度时,以他这个想法为标准。

苏河看向第叁项。

他想要了解,士兵因为什么原因,更想要银子。

苏河发现最主要的原因,是银子使用更加方便。

用银子可以直接买地。可以把银子寄回家里,改善家里的生活。银子直接当聘礼娶妻。

奖励的土地,又不能自由买卖,变现非常困难。

这项要求,苏河能轻松满足。

正好配合货币改革,给士兵发放新的钱币。

最重要的一项,爵位改制。

苏河没有立刻做决定,他征求许多高级将领的意见。

他又和李凤鸣、王仲策讨论许久。

他们最终讨论出爵位制的改进方桉。

参考秦朝的军功爵位制和之前制定的爵位制。

主要增设了低级的爵位,同时方便底层人员理解,没有弄出复杂的爵位名称。

新的爵位制,一共设置二十四等爵位。

最基础的爵位是勋爵。

从九等勋爵到一等勋爵。

按照子爵、伯爵、公爵、王爵,逐级进阶。

子爵分为叁等子爵、二等子爵、一等子爵。

伯爵分为叁等伯爵、二等伯爵、一等伯爵。

侯爵分为乡侯、县侯、郡侯。

公爵分为县公、郡公、国公。

王爵分为县王、郡王、亲王。

世袭制度苏河听取高层意见,也作出一定改进。

初始爵位获得者,在生前可以指定直系后代继承爵位。

继承者的爵位不变,再让后代继承时,要减等世袭。

后代没有功劳,爵位只能保持一代。

爵位继承者,获得新的爵位,并且这个爵位,比他原先的爵位高。

他可以把原先的爵位,转移给他的直系亲属。

爵位没有免税的特权,没有无视法律的特权。

爵位有津贴,但钱不多。

最高的亲王,每年给五百两银子,最低的九等勋爵,每年给十两银子。

爵位的真正利益,是附属的特权和荣誉。

爵位获得方法,不只是有军功,但军功最容易获得。

文官和工匠也能立下大功,获得爵位,难度非常高。

苏河看着设计好的爵位制,他感慨道:“我之前,还是没有摸清楚人心。

设计的爵位制太过高端,导致它跟大多数人都没有关

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