懒神功，任何人找郭辉汇报的时候，总感觉郭辉慢个半拍，实则是郭辉脑子在使劲的转圈，在分析，汇报人有什么样的目的和想法，这件事情应该怎么去做？权衡利弊之下放做决定。有时候和妹子约会，脑子里转了半天，才支应一声，整得对方还以为郭辉患有严重的痴呆症，这是帕金森的年轻版吗？ 领导的想法可能会有各种各样，尤其是像什么电话打不通，占个线之类的，虽然确实是在忙，但是，领导他可不管你忙不忙，第一时间回过去，或者直接到领导办公室门口待命才是正理。 当然也不是所有的领导都是这样，但是如果一个领导想找你事儿，这就是最好的发作机会，时不时的甩个冷钉子，譬如，“郭辉你的业务很忙啊，电话老占线之类的！”听着像是领导在夸人，实际则是领导已经准备要弄事儿了。 更为严重的情况，当你的主管领导对你有意见的时候，要么立即服软，“是是是，我错了，您批评我吧！”要么你就等着被调整吧，即便你是个中层领导，掌管一个部门，又能怎么样，领导给你架空的能力总是有的，企业的规章制度就赋予了各级领导不同的权力，不要以为自己是个部长就能怎么滴了，你签发的文件找领导批准，领导轻飘飘的一句，“放桌上我看看再说吧！”就一个拖字就能给你整的疯掉，你还不能催，呵呵，都是千年的狐狸，谁会不清楚是怎么回事吧！ 所以官大一级压死人就是这样一个道理，明白了就明白了，不明白的当个傻白甜可以，想进步？呵呵，先过了领导这一关吧。 郭辉以前可没少吃亏，都是在摸爬滚打当中进步的，谁会缺少一颗玲珑心呢？如果在学校碰见哪个系领导啊，教导主任啊，年级长啊什么的，不要小看，领导的才华总是不会欠缺的。 如果郭辉看到海主任这般操作的话，肯定会给海追风主任点一个大大的赞字。 巧合的是，郭辉就在董校长的办公室里汇报工作，而听海主任要汇报工作，这不到五分钟就赶过来，这效率杠杠的。 海主任推开门进来，看见郭辉正坐在董校长的面前，哈哈一笑，“郭辉同学也在啊，这一并说吧！” “恭喜啊，郭辉同学，你这可是我当老师以来遇见的第一人啊，全部100分，还是大一大二一起考试，来来，你看看，刚出的成绩！”说着递过去一张纸，上面写了十四门课，都是100分。 郭辉站起身，先向海主任表示感谢，“谢谢海主任帮忙，我这平时也不怎么上课，给您添麻烦了！” 海主任挥了挥手，“举手之劳，举手之劳！” 董校长看海主任给郭辉大二参加考试的事情干的漂亮，也是觉得挺长脸，笑着对海主任说，“坐下说吧！正好郭辉这边也有个事情麻烦你们系，这可是真的好项目，你们系里面那些闲置的试验台可真的派上用场了！” 海主任一听，忙应承下来，“今天这是双喜临门啊！” “小郭同学，你给海主任汇报一下吧！” 郭辉干笑一下，“原本就是一个构思，想法还不是很成熟，今天本来是感谢董校长来着，顺便提了一下，结果董校长这么重视，我说这流程不对吧，应该先给海主任汇报来着，失礼了！”郭辉突然发现这有点越级汇报的意思，忙给海主任解释一句，上一次要直接参加大二考试的事情是不是都给海主任留下阴影了，唉，这事儿办的，算了，以后更多的还是利益交换为主吧，咱这怎么说也是董事长了好不。 海主任哪儿敢说别的啊，忙客气一下，“郭辉尽管提，这有领导把关过的事情，我们有了大方向才能更好的开展工作嘛！” 于是郭辉就把想和学校一起搞几个课题的想法说了说，郭辉自己的本意则是，哪有那么多时间搞发动机测绘然后改型呢？与其浪费精力在这上面不如干点别的。比如在现有洛柴的产品上全新改型，用来匹配别的动力机械。相当于成立个配套部吧，先玩一两个产品出来打市场。 自己公司那些个技术员还是算了吧！这才想到以课题的形式交给科大的老师来做，老师当然可以分解给研究生啊，课题掏经费就阔以了嘛！ 海主任听闻有课题，这眼睛刷都绿了，穷的太久了啊，以前学校归部里管，部里那么多学校，撒胡椒面也轮不到内燃机专业啊！这有课题，有外快挣，这多好的事儿啊！再看向郭辉，立马变得可亲可爱起来，这可是财神爷啊！立即表态，“郭辉同学，我代表系里感谢你，你放心，我们一定组织起强大的技术力量攻坚克难，保证拿下课题。” “海主任，以后麻烦系里的事情还不少啊，辛苦了辛苦了！”郭辉见目的达到，和海主任握握手，又和校长打声招呼，“校长，海主任你们先聊，我先走了！”