台下的楚垣夕倒是不太在意，因为时情如此，连有关部门都在呼吁企业“少裁员”，少裁员就会给予奖励和补贴。
他开始正式的开年喊话：“先说巴人吧，巴人这边的工作比较简单，缺的人大部分是地中海和戈壁的程序猿，项目肯定要进行适当的dey，赵杰和于文辉把情况梳理一下，告诉我有多大的影响就可以了。
今天朱魑还没回来，她家在山沟沟里边，现在这光景想出来确实有困难，连凤凰传奇上元宵晚会都没法到位呢。但是今年巴人传媒的工作任务非常重要，杨苑美先暂时肩负起责任来，另外有时间把公司签的艺人组织一下团建，带到公司来看看，然后也让我看看。不过最近不方便就算了。”
巴人传媒后来再签艺人的时候，总是感觉跟IT公司格格不入，而且拍《稷下学宫》的时候往返一次就要打穿帝都一个来回也麻烦，所以在丰台另立了一个培训基地，弄了专业的场地，自己组织了专业的摄制团队。
不过这也使得李子风入职时代那种早期的工作氛围荡然无存了，只能是从巴人信息拿短节目本子，拍完了视频之后发给巴人信息，再由巴人信息向外推送。而不是和巴人信息的职业内容制作者进行面对面的讨论，缺乏讲戏的环节，也没法亲自示范动作。要知道当初李子风进来的时候有时候是声叔亲自给讲解示范。
综合来看有利有弊，只是楚垣夕成了将不识兵，颇不适应。
因此他接着说：“今年咱们有二到四部综艺的计划，巴人信息今年需要给巴人传媒提供强有力的支持，因为，我更希望咱们自己的艺人能够上节目，而不是大量向外请明星，虽然今年请明星的价钱肯定还会更便宜。所以两边要保持高效的沟通，另外杨苑美，你那边得制定合理计划，否则陆羽没法包装。我更倾向于你负责综艺，朱魑负责电影。”
杨苑美不断点头，其实她最想问的是分红到底什么时候能到帐，但是把话咽了回去，因为审计确实太不给力了，问也白问。
“然后是小康。原本呢，我的打算是3月初开始着手下一轮融资，但是现在节奏都被打乱了。节前跟袁苜约定暂时不再扩张，所以拿地和招聘也都停了下来。目前看来其实咱们生命力还可以，各位可能也知道，门店盈利了，但是还是小心为上，我们暂时仍然维持不扩张的状态，具体怎么融资也先不要太纠结，不过开发的工作不能怠慢。
开发组最近大概率需要做一件对社会有益的工作，具体是什么等袁苜拿到完整方案之后我们再说，总之是袁苜争取到的一个很好的体现我们企业社会价值的机会。
这段时间门店系统，包括物流和供应链的兄弟们都非常辛苦，客服也是，但是今天他们不在，还在一线上奋战呢。负责地推的兄弟也基本都被管理层送到门店去帮工了，分担了门店很大的人手压力。
今天总部的集结号就算吹响了，咱们也得尽快进入状态，对一线战友进行支持，同时保持里程碑进度不要落后太多。
另外，咱们小康以前一直都没有使用企业办公工具，这次远程办公了一段时间。待一会各个组长收集一下员工意见，到底是使用钉钉还是企业微信？我个人倾向于企业微信。”
这话一说下面终于有反应了，肉眼可见的负能量呈放射状。
在协同办公来讲，钉钉是资本家的皮鞭，主要体现在“钉一下”上边。这个功能让人没处躲没处藏的，想装看不见很难。过年期间楚垣夕是让各个工作组自由选择到底用哪个软件办公，并没进行约束，因此有用钉钉的、有用企业微信的，有用头条系飞书的，还有奇葩用黄团大象的，反而是用金山办公的不多。
其中钉钉出镜率尤其高，因为这个软件实在是太讨好老板了，信息必答的使命根本不考虑用户的感受，反正只要老板感受好一切都好，一坨功能呈现给老板，想怎么支使员工就怎么支使。
而企业微信没有钉钉那么多乱七八糟的功能，界面简洁克制，继承了微信的冷感风，不像钉钉给人那么滞重的感觉。
当然，要是老板不想当人，别说企业微信了，就算是把个人办公环境也一样铬硬的不要不要的。所以小康的员工才产生负能量，过去是不需要OA办公，办公系统依托公司自己的内部系统，用于记录工作内容和存档，现在则是给予选择，不是选择用不用，而是选择用哪个。
但楚垣夕属意企业微信的原因并不是这些，而是钉钉是完全对员工的，而企业微信是对员工+客户和人脉的。
企业微信和个人微信打通之后，原本需要员工用个人微信添加的客户和人脉，都变成了企业的客户和人脉，这样员工的离职原本会把这部分资源统统拿走，但现在只要企业还在，资源就还在。这是非常好的事情，也是企业微信背靠微信最强大之处，钉钉望尘莫及。
因此楚垣夕要给员工们注入一点正能量，只听他说：“这回春节吧，包括老周在内，都有过大晚上群发钉一下的情况，老周的职级最高，我把他单独拉出来当靶子。我第一次被钉的时候就发了全员邮件，晚上绝